在本科論文的撰寫過程中，文獻(xiàn)綜述是一個(gè)至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。它不僅能夠展示你對(duì)研究領(lǐng)域的了解程度，還能為你的研究提供堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。本文將為你提供一份詳細(xì)的文獻(xiàn)綜述撰寫指南，并結(jié)合實(shí)例進(jìn)行分析，幫助你更好地完成本科論文的文獻(xiàn)綜述部分。

一、文獻(xiàn)綜述的概念與作用

文獻(xiàn)綜述是針對(duì)某一研究領(lǐng)域或?qū)ｎ}，搜集大量文獻(xiàn)資料后，對(duì)國內(nèi)外在該領(lǐng)域或?qū)ｎ}的主要研究成果、最新進(jìn)展、研究動(dòng)態(tài)、前沿問題等進(jìn)行綜合分析而寫成的綜述性文章。它的作用在于：

1. 展示研究背景：通過綜述，讀者可以了解研究問題的背景和歷史發(fā)展脈絡(luò)。

2. 明確研究現(xiàn)狀：綜述能夠幫助讀者快速了解當(dāng)前研究的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題。

3. 指明研究方向：通過分析現(xiàn)有研究的不足，為后續(xù)研究提供方向和建議。

二、文獻(xiàn)綜述的撰寫前準(zhǔn)備

在撰寫文獻(xiàn)綜述之前，需要做好充分的準(zhǔn)備工作：

1. 確定研究主題：明確你要研究的具體問題或領(lǐng)域。

2. 搜集文獻(xiàn)資料：通過圖書館、學(xué)術(shù)數(shù)據(jù)庫等渠道，搜集與研究主題相關(guān)的文獻(xiàn)資料。常用的數(shù)據(jù)庫包括中國知網(wǎng)、萬方數(shù)據(jù)、維普期刊等。

3. 篩選文獻(xiàn)：對(duì)搜集到的文獻(xiàn)進(jìn)行篩選，選擇具有代表性和權(quán)威性的文獻(xiàn)進(jìn)行深入閱讀和分析。

三、文獻(xiàn)綜述的撰寫要點(diǎn)

（一）前言部分

前言部分主要說明寫作的目的，介紹有關(guān)的概念及定義，以及綜述的范圍。扼要說明有關(guān)主題的現(xiàn)狀或爭論焦點(diǎn)，使讀者對(duì)全文要敘述的問題有一個(gè)初步的輪廓。例如，在研究“企業(yè)營銷人員激勵(lì)”時(shí)，前言可以這樣寫：“進(jìn)入二十一世紀(jì)以來，隨著中國加入到WTO這場經(jīng)濟(jì)化浪潮中，中國的經(jīng)濟(jì)得到了很大的發(fā)展，但也面臨著很大的挑戰(zhàn)。中國企業(yè)要想在這場戰(zhàn)爭中占有一席之地，就要建立起自己的競爭優(yōu)勢，其中一個(gè)很重要的方面就是人力資源管理。激勵(lì)作為人力資源管理的重要方面，其中的營銷人員激勵(lì)問題更是被很多學(xué)者研究，各種關(guān)于激勵(lì)的理論也開始眾說紛紜。”

（二）主題部分

主題部分是綜述的核心，其寫法多樣，沒有固定的格式。可按年代順序綜述，也可按不同的問題進(jìn)行綜述，還可按不同的觀點(diǎn)進(jìn)行比較綜述。不管用哪一種格式綜述，都要將所搜集到的文獻(xiàn)資料進(jìn)行歸納、整理及分析比較，闡明有關(guān)主題的歷史背景、現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以及對(duì)這些問題的評(píng)述。例如，在研究“企業(yè)營銷人員激勵(lì)”時(shí)，可以按照激勵(lì)理論的發(fā)展歷程進(jìn)行綜述：

1. 內(nèi)容型激勵(lì)理論：著重研究激發(fā)人的動(dòng)機(jī)的因素，如馬斯洛的需求層次理論、赫茨伯格的雙因素理論等。

2. 行為改造型激勵(lì)理論：重點(diǎn)是研究行為產(chǎn)生的原因，如斯金納的強(qiáng)化理論。

3. 過程型激勵(lì)理論：著重研究從人的動(dòng)機(jī)的產(chǎn)生到采取具體行動(dòng)的心理過程中的激勵(lì)問題，如期望理論、公平理論等。

（三）總結(jié)部分

總結(jié)部分將全文主題進(jìn)行扼要總結(jié)，提出自己的見解并對(duì)進(jìn)一步的發(fā)展方向做出預(yù)測。例如，在研究“企業(yè)營銷人員激勵(lì)”時(shí)，總結(jié)可以這樣寫：“綜上所述，企業(yè)營銷人員激勵(lì)是一個(gè)復(fù)雜而重要的問題。通過對(duì)企業(yè)營銷人員激勵(lì)的理論研究，可以發(fā)現(xiàn)不同的激勵(lì)理論在實(shí)際應(yīng)用中各有優(yōu)劣。未來的研究可以進(jìn)一步探討如何結(jié)合多種激勵(lì)理論，設(shè)計(jì)出更加科學(xué)、有效的激勵(lì)機(jī)制，以提高企業(yè)營銷人員的工作積極性和企業(yè)競爭力。”

（四）參考文獻(xiàn)

參考文獻(xiàn)是文獻(xiàn)綜述的重要組成部分，它不僅表示對(duì)被引用文獻(xiàn)作者的尊重及引用文獻(xiàn)的依據(jù)，而且也為評(píng)審者審查提供查找線索。參考文獻(xiàn)的編排應(yīng)條目清楚，查找方便，內(nèi)容準(zhǔn)確無誤。參考文獻(xiàn)的書寫格式與畢業(yè)論文相同。

四、實(shí)例分析

（一）實(shí)例一：關(guān)于企業(yè)營銷人員激勵(lì)的文獻(xiàn)綜述

研究背景：隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，企業(yè)之間的競爭日益激烈。營銷人員作為企業(yè)的重要資源，其工作積極性直接影響企業(yè)的市場競爭力。因此，如何有效激勵(lì)營銷人員成為企業(yè)人力資源管理的重要課題。

文獻(xiàn)綜述：

1. 激勵(lì)的概念：劉翠芳在《現(xiàn)代人力資源管理》中提出激勵(lì)最先是一個(gè)心理學(xué)概念，是指激發(fā)人的動(dòng)機(jī)和內(nèi)在動(dòng)力，激勵(lì)人朝著所期望的目標(biāo)采取行動(dòng)的心理過程。

2. 國外學(xué)者關(guān)于激勵(lì)理論的研究：西方的激勵(lì)理論按照其所研究的激勵(lì)側(cè)面的不同及其與行為關(guān)系的不同，把激勵(lì)理論歸納和劃分為內(nèi)容型、行為改造型和過程型三大類。

3. 國內(nèi)學(xué)者關(guān)于激勵(lì)理論的研究：國內(nèi)學(xué)者在借鑒國外激勵(lì)理論的基礎(chǔ)上，結(jié)合中國企業(yè)實(shí)際情況，提出了多種激勵(lì)模式和方法。

總結(jié)：企業(yè)營銷人員激勵(lì)是一個(gè)復(fù)雜而重要的問題。通過對(duì)企業(yè)營銷人員激勵(lì)的理論研究，可以發(fā)現(xiàn)不同的激勵(lì)理論在實(shí)際應(yīng)用中各有優(yōu)劣。未來的研究可以進(jìn)一步探討如何結(jié)合多種激勵(lì)理論，設(shè)計(jì)出更加科學(xué)、有效的激勵(lì)機(jī)制，以提高企業(yè)營銷人員的工作積極性和企業(yè)競爭力。

（二）實(shí)例二：關(guān)于我國經(jīng)濟(jì)依附式增長的幾點(diǎn)思考

研究背景：經(jīng)濟(jì)增長通常是指在一個(gè)較長的時(shí)間跨度上，一個(gè)國家人均產(chǎn)出（或人均收入）水平的持續(xù)增加。經(jīng)濟(jì)增長率的高低體現(xiàn)了一個(gè)國家或地區(qū)在一定時(shí)期內(nèi)經(jīng)濟(jì)總量的增長速度，也是衡量一個(gè)國家或地區(qū)總體經(jīng)濟(jì)實(shí)力增長速度的標(biāo)志。

文獻(xiàn)綜述：

1. 理論回顧：國際貿(mào)易分工的理論依據(jù)和貿(mào)易保護(hù)主義的理論依據(jù)如下：

 支持國際貿(mào)易的理論：絕對(duì)優(yōu)勢（成本）理論、比較優(yōu)勢理論等。

 反對(duì)國際貿(mào)易的理論：保護(hù)幼稚工業(yè)理論、戰(zhàn)略性貿(mào)易政策理論等。

2. 我國經(jīng)濟(jì)依附式增長的現(xiàn)狀：我國經(jīng)濟(jì)在快速增長的同時(shí)，也面臨著一些問題，如經(jīng)濟(jì)增長過度依賴外部市場、資源環(huán)境壓力增大等。

3. 對(duì)策建議：為了實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展，我國應(yīng)加強(qiáng)自主創(chuàng)新能力建設(shè)，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和效益，減少對(duì)外部市場的過度依賴。

總結(jié)：我國經(jīng)濟(jì)依附式增長是一個(gè)復(fù)雜而重要的問題。通過對(duì)其現(xiàn)狀和原因的分析，可以發(fā)現(xiàn)我國經(jīng)濟(jì)增長過度依賴外部市場，自主創(chuàng)新能力不足。未來的研究可以進(jìn)一步探討如何通過加強(qiáng)自主創(chuàng)新能力建設(shè)，提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和效益，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。

五、撰寫文獻(xiàn)綜述的注意事項(xiàng)

1. 文獻(xiàn)綜述是一篇相對(duì)獨(dú)立的綜述性學(xué)術(shù)報(bào)告，包括題目、前言、正文、總結(jié)等幾個(gè)部分。題目一般應(yīng)直接采用《文獻(xiàn)綜述》作為標(biāo)題，經(jīng)指導(dǎo)教師批準(zhǔn)也可以所研究題目或主要論題加“文獻(xiàn)綜述”的方式作為標(biāo)題。

2. 前言部分：點(diǎn)明畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）的論題、學(xué)術(shù)意義以及其與所閱讀文獻(xiàn)的關(guān)系，簡要說明文獻(xiàn)收集的目的、重點(diǎn)、時(shí)空范圍、文獻(xiàn)種類、核心刊物等方面的內(nèi)容。

3. 主題部分：將所搜集到的文獻(xiàn)資料進(jìn)行歸納、整理及分析比較，闡明有關(guān)主題的歷史背景、現(xiàn)狀和發(fā)展方向，以及對(duì)這些問題的評(píng)述。主題部分應(yīng)特別注意代表性強(qiáng)、具有科學(xué)性和創(chuàng)造性的文獻(xiàn)引用和評(píng)述。

4. 總結(jié)部分：將全文主題進(jìn)行扼要總結(jié)，提出自己的見解并對(duì)進(jìn)一步的發(fā)展方向做出預(yù)測。

5. 參考文獻(xiàn)：參考文獻(xiàn)的編排應(yīng)條目清楚，查找方便，內(nèi)容準(zhǔn)確無誤。參考文獻(xiàn)的書寫格式與畢業(yè)論文相同。

六、總結(jié)

文獻(xiàn)綜述是本科論文的重要組成部分，它能夠展示你對(duì)研究領(lǐng)域的了解程度，為你的研究提供堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。通過本文的撰寫指南和實(shí)例分析，希望你能更好地完成文獻(xiàn)綜述的撰寫，為你的本科論文打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。